Argumenten voor goede ethiek:
* Filantropie en sociale verantwoordelijkheid: Disney investeert zwaar in goede doelen, vooral via het Disney Worldwide Conservation Fund. Ze ondersteunen initiatieven met betrekking tot milieubehoud, onderwijs en gemeenschapsontwikkeling.
* Focus op gezinsvriendelijke inhoud: Hoewel sommigen beweren dat hun inhoud overdreven gecommercialiseerd kan worden, heeft Disney er historisch gezien naar gestreefd om gezinsvriendelijk entertainment te produceren, waarbij bepaalde ethische normen hoog in het vaandel staan.
* Personeelsbeloningen en beleid: Disney biedt concurrerende salarissen, secundaire arbeidsvoorwaarden en ontwikkelingsprogramma's voor medewerkers. Ze hechten veel waarde aan diversiteit en inclusiviteit.
* Sterke merkreputatie: Disney geniet een positieve reputatie vanwege zijn iconische personages, magische ervaringen en toewijding aan entertainment.
Argumenten tegen goede ethiek:
* Uitbuiting van werknemers: Er is kritiek geuit op de arbeidspraktijken in Disney-parken en in hun toeleveringsketen, met name op het gebied van lage lonen, ontoereikende arbeidsomstandigheden en vermeende mishandeling van werknemers.
* Commercialisering van de kindertijd: Critici beweren dat Disney de kindertijd overdreven commercialiseert door middel van koopwaar, themaparken en agressieve marketingtactieken.
* Milieu-impact: De grootschalige themaparken en resorts van Disney hebben een aanzienlijke ecologische voetafdruk. Sommigen beweren dat hun duurzaamheidsinspanningen ontoereikend zijn.
* Controversiële inhoud: Terwijl ze streven naar gezinsvriendelijke inhoud, heeft Disney kritiek gekregen vanwege de weergave van stereotypen, culturele ongevoeligheid en soms twijfelachtige berichten in hun films en shows.
Algemeen:
Het is een uitdaging om een definitief oordeel te vellen over de algemene ethische praktijken van Disney. Zoals elke grote onderneming hebben ze een complex ethisch landschap. Sommige aspecten, zoals de filantropie en de voordelen voor werknemers, wijzen in de richting van ethisch gedrag, terwijl kritiek op de uitbuiting van werknemers en de gevolgen voor het milieu aanleiding geven tot bezorgdheid.
Belangrijke overwegingen:
* Contextuele factoren: Ethische praktijken kunnen variëren op basis van culturele normen, lokale wetten en industriële normen.
* Subjectiviteit: Ethische oordelen kunnen subjectief zijn, waarbij verschillende individuen en groepen verschillende opvattingen hebben.
* Continu verbeteren: Ethische praktijken zijn niet statisch. Bedrijven als Disney staan voortdurend onder de loep en moeten streven naar continue verbetering.
Het is van cruciaal belang om alle aspecten en perspectieven in overweging te nemen bij het evalueren van de bedrijfsethiek van Disney. Dit zorgt voor een genuanceerder inzicht in de impact van het bedrijf op de maatschappij en het milieu.