Vacature aankondiging van een artiest voor uw publicatie . Benadruk de functie-eisen , relevante ervaring en verwachtingen . Publiceer de aankondiging naar populaire job websites op vragen ontvangen. Kopen van 2
Recensie kandidaten om de baan . Op basis van de criteria van de functie-eisen , te elimineren aanvragers tot je 10 laatste kandidaten .
3
Set up interviews met de overgebleven kandidaten . De meesten zullen accepteren en te zien zijn voor het interview , maar niet allemaal. Dit vermindert verder het gebied van de aanvragers .
4
Voer de interviews met behulp van uw vragen . Verminder uw gebied van de aanvragers om twee finalisten met uw criteria . Maak de definitieve keuze na overleg met leidinggevenden en personeelszaken.